Работа не приносить радость, сложный график и усталость оставляют отпечаток, а зарплата копеечная? Стоит решиться и сменить работу. Для девушек есть выгодное предложение, которое в перспективе принесет большие деньги.

Эскорт модели

Модельное агентство «goldmodels» ищет моделей. Всё происходит как на обычном свидании, на которые ты наверняка ходишь и так. Встретилась и провела время с интересным, красивым мужчиной и получила за это хорошие деньги. Девушки, которые претендуют стать моделями, должны:

• следить за своей внешностью;
• не иметь визуальных недостатков;
• уметь общаться с мужчинами;
• уметь скрывать плохое настроение и демонстрировать окружающим только положительные эмоции;
• быть эрудированными, поддерживать диалог на разные темы;
• принимать внимание от противоположного пола.

На работу принимают даже студенток. Единственное ограничение – агентство не сможет сотрудничать с несовершеннолетними. Потенциальным моделям должно исполниться минимум 18 лет.

Условия работы

Модели самостоятельно составляют график работы. От количества дней и часов будет начисляться зарплата. Условия для всех желающих очень гибкие. Женщинам, желающим начать новую карьеру, помогут: оплатят проезд в Москву и даже встретят, ведь «goldmodels»  – это дружный коллектив.

Финансовые возможности

Большинство девушек интересуются только вакансиями, где платят хорошо. Потому что проживание в столице стоит дорого, дополнительно необходимо покрывать свои расходы (салон красоты,  обновки, хорошее питание спортзал). На зарплату офисного работника хорошо не проживешь. Когда ты молода и привлекательна, не стоит терять возможность. Первый шаг к осуществлению мечты – заполнить анкету модели на сайте агентства.

Девушки, работающие в эскорте, могут рассчитывать на стабильный заработок в сумме 500 тысяч рублей в месяц. Стабильный и высокий доход позволит через два года приобрести квартиру столице, купить автомобиль, дорогие гаджеты, помогать семье.

Тебя не ценят на работе, а за эти гроши невозможно работать? Заполни анкету на сайте и ожидай звонок менеджера.